REDON Agglomération
31 communes - 68 000 habitants - 320 collaborateurs
A 40 minutes de l’océan, au carrefour de 2 régions (Bretagne, Pays de la Loire) et de 3 départements (Ille-et-Vilaine, Morbihan, Loire Atlantique), REDON Agglomération est un territoire dynamique en développement et idéalement positionné au cœur de l'espace stratégique métropolitain Rennes-Nantes-Saint-Nazaire-Vannes disposant de l’ensemble des services.
Dans le cadre de l'évolution de l’organisation de la Direction Projets Patrimoine Infrastructures, REDON Agglomération recrute un Responsable du Pôle Bâtiment-Voirie et Moyens Généraux.
La Direction Projets Patrimoine Infrastructures est structurée en 2 pôles : le Pôle Bâtiment-Voirie et Moyens Généraux ET le Pôle Grand Projets.
Rattaché au Directeur, vous assurez le pilotage du Pôle Bâtiment-Voirie et Moyens Généraux composé de 2 services : Bâtiment-Voirie et Moyens Généraux (accueil et gestion immobilière).
Le Pôle Bâtiment-Voirie et Moyens Généraux a vocation à assurer l’accueil général, la gestion immobilière des locaux en location, l’entretien et la maintenance des bâtiments de REDON Agglomération en régie ou via des prestataires : théâtre, conservatoire, médiathèque, 6 multi-accueils, 4 immeubles tertiaires, 3 piscines, 6 déchèteries, 3 aires d’accueil des gens du voyage, 2 bases nautiques, 9 ateliers relais …
En tant que Responsable de ce Pôle, sous serez garant de la bonne exécution de l’ensemble de ces missions et assurerez l’orientation/priorisation des demandes émanant des autres Directions.
Encadrer les 2 responsables des services Bâtiment-Voirie et Moyens Généraux :
Réaliser un suivi régulier des activités de ces services en lien avec les responsables/arbitrer les situations complexes
Veiller au respect et à l'optimisation des process de fonctionnement au regard de l'évolution des besoins
Piloter des outils de suivi des interventions/chantiers/matériels
Coordonner et prioriser les interventions/chantiers :
Assurer la planification annuelle des travaux et interventions en régie ou en prestation
Opérer l’interface avec les autres services en priorisant les demandes selon leur degré d'urgence, les contraintes techniques et les moyens disponibles
Assurer un retour d'information sur les interventions non réalisées/reportées
Piloter la commande publique en lien avec le pôle commande publique de la collectivité :
Rédiger et participer à l’analyse des marchés publics (10 marchés/an en moyenne), en veillant à la sécurité juridique et administrative des procédures d'achat public
Assurer les consultations des entreprises (5 consultations/an en moyenne)
Agir en qualité de référent technique auprès du gestionnaire du pôle Commande Publique
Elaborer le budget du pôle en lien avec les responsables des 2 services et le directeur Projets Patrimoine Infrastructures :
Participer à l’identification des besoins et à leur traduction en coûts budgétaires
Co-construire le budget du pôle
Être force de proposition pour la priorisation des dépenses
Mission secondaire : apporter votre expertise des marchés publics auprès du Pôle Grands Projets de la Direction
Expérience en rédaction de marchés publics dans le domaine technique exigée
Expérience exigée en encadrement
Savoirs et connaissances professionnelles :
Connaissance exigée des marchés publics et du fonctionnement d’une collectivité
Connaissances techniques dans le domaine du bâtiment
Capacités rédactionnelles
Maîtrise de l’outil informatique
Savoir-être :
Sens de l’organisation et aptitude à planifier
Force de proposition et capacités d'anticipation
Aisance relationnelle
Poste à temps complet
Organisation du temps de travail modulable (35h ou 39h avec RTT, sur 4,5 jours ou 5 jours)
Poste ouvert au cadre d'emplois des techniciens, rédacteurs / ou grade ingénieur, attaché
Recrutement statutaire par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude ou par voie contractuelle
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
6 jours/mois maximum possibles de télétravail
Possibilités de formations
Titres-restaurants
Lieu de travail : 66 rue des Douves - Proximité de la gare
Prise en charge des frais de transport collectif (75%) et Forfait Mobilités Durables sous conditions (jusqu’à 300 €/an)
Adhésion possible au COS Breizh / Amicale du personnel sous certaines conditions
Participation employeur si mutuelle labellisée
Participation employeur au contrat prévoyance si adhésion au contrat de la collectivité
Permis B
Merci de nous transmettre au plus tard le 08/11/2026 votre CV, lettre de motivation et votre dernier arrêté de situation administrative (pour les fonctionnaires uniquement)
Emploi à pourvoir à partir du 01/01/2027