REDON Agglomération
31 communes - 68 000 habitants – 320 collaborateurs
A 40 minutes de l’océan, au carrefour de 2 régions (Bretagne, Pays de la Loire) et de 3 départements (Ille-et-Vilaine, Morbihan, Loire Atlantique), REDON Agglomération est un territoire dynamique en développement et idéalement positionné au cœur de l'espace stratégique métropolitain Rennes-Nantes-Saint-Nazaire-Vannes disposant de l’ensemble des services
Sous l’autorité de la Responsable du Service Eau et Assainissement, vous serez chargé de renforcer l'équipe sur les missions suivantes :
Poursuite du programme économies d'eau
Poursuite des interventions écoles sur les usages de l'eau
Suivi des recettes
Vérification des abonnés pour l'assujettissement à l'assainissement collectif
Préparation et saisie des contrôles de branchements sur le logiciel YPRESIA
Définition d'un protocole des contrôles de branchements (neufs et existants)
Régularisation et recherche de documents pour les réseaux publics en parcelles privées
Aide à la rédaction de marchés de fournitures
Analyse des ITV pour prioriser les tronçons à renouveler et relecture des manuels d’auto surveillance
Aide à l'analyse des documents d'exploitation et de fonctionnement eau et assainissement (BAF, RPQS…)
Rédaction des fiches bilan à destination des communes
Aide au développement des nouveaux projets / travail sur de nouvelles politiques sur la réduction des eaux parasites, le suivi des industriels, gestion des boues, gestion patrimoniale, suivi des process…
Possibilité de remplacement de la direction sur des réunions d’échanges départementales ou régionales
Connaissances professionnelles et savoir-faire :
Formation supérieure et expérience souhaitée en assainissement collectif
Connaissance en matière de concession de service public et marchés publics
Maîtrise de l’informatique
Compétence SIG recherchée
Connaissance du logiciel YPRESIA serait un plus
Savoir-être :
Autonomie, méthode, rigueur
Qualités rédactionnelles
Sens de l’organisation et de l’initiative
Réactivité
Qualités d’écoute et aisance relationnelle
Discrétion, sens de la confidentialité
Contrat de droit privé (CDD de 1 an) dans le cadre d’un SPIC
Poste à temps complet (35h ou 39h hebdomadaires avec récup)
Titres-restaurants
Prise en charge des frais de transport collectif (75%) et Forfait Mobilités Durables sous conditions (jusqu’à 300 €/an)
Adhésion possible au COS Breizh / Amicale du personnel sous certaines conditions
Bureau situé à Redon à proximité de la gare ; Interventions sur l’ensemble du territoire de REDON Agglomération
Permis B obligatoire
Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV le 15/06/2025 au plus tard
Poste à pourvoir le 01/07/2025 ou dès que possible